2017-01-18
作者：通威
1月17日，永祥股份廠區(qū)張燈結(jié)彩、彩旗飄揚(yáng)，永祥股份高管述職大會(huì)隆重舉行。十一屆全國政協(xié)常委、通威集團(tuán)董事局劉漢元主席，通威集團(tuán)禚玉嬌總裁，通威集團(tuán)財(cái)務(wù)總監(jiān)肖吉華，通威集團(tuán)總裁助理、通威太陽能(合肥、成都)有限公司董事長謝毅，通威集團(tuán)人力資源部部長易繼成等領(lǐng)導(dǎo)出席會(huì)議，劉漢元主席、禚玉嬌總裁在會(huì)上作重要指示。
劉漢元主席、禚玉嬌總裁一行視察永祥廠區(qū)
合影留念
劉漢元主席、禚玉嬌總裁一行視察了永祥股份各子公司廠區(qū)及主要崗位，通威股份董事、永祥股份董事長兼總經(jīng)理段雍及公司高管團(tuán)隊(duì)分別就相關(guān)工作進(jìn)行匯報(bào)。在永祥樹脂中控室，永祥股份副總經(jīng)理、永祥樹脂執(zhí)行總經(jīng)理周宗華向劉主席匯報(bào)了2016年4月技改以來離子膜燒堿裝置穩(wěn)定運(yùn)行情況，劉主席對(duì)相關(guān)參數(shù)和指標(biāo)表示肯定，并視察了品管部，聽取部門人員自豪地講述標(biāo)準(zhǔn)化管理成果;在永祥多晶硅還原大廳，劉主席穿上潔凈服觀察剛出爐的多晶硅產(chǎn)品和爐內(nèi)正在生長的多晶硅棒，聽取永祥股份董事、永祥多晶硅執(zhí)行總經(jīng)理甘居富對(duì)還原科技攻關(guān)、新技術(shù)研發(fā)相關(guān)情況的匯報(bào);在永祥硅材料生產(chǎn)車間，永祥股份副總經(jīng)理、永祥硅材料總經(jīng)理李斌，永祥硅材料總經(jīng)理助理付家云向劉主席匯報(bào)了目前各裝置生產(chǎn)調(diào)試情況，對(duì)主要設(shè)備特性進(jìn)行了介紹，劉主席先后察看了已開方多晶硅錠、單晶硅鑄錠爐運(yùn)行現(xiàn)場(chǎng)，關(guān)切地詢問相關(guān)技術(shù)指標(biāo)、調(diào)試進(jìn)度等情況;隨后，劉主席一行視察了整潔的永祥水泥廠區(qū)。通過實(shí)地走訪，劉主席對(duì)永祥股份各公司設(shè)備管理、廠區(qū)環(huán)境、員工精神面貌給予高度評(píng)價(jià)。
述職大會(huì)現(xiàn)場(chǎng)
在通威集團(tuán)人力資源部精心策劃下，2016年度永祥股份高管述職大會(huì)在洪亮的“通威之歌”中正式召開。永祥股份9位高管先后作述職報(bào)告，分別從公司經(jīng)營管理、分管工作開展運(yùn)營等不同層面總結(jié)了2016年的工作重點(diǎn)、成績、不足及解決辦法，并提出了2017年工作計(jì)劃和目標(biāo)。
段雍董事長作主題匯報(bào)
通威股份董事、永祥股份董事長兼總經(jīng)理段雍在會(huì)上作“文化引領(lǐng)，逐夢(mèng)前行”主題匯報(bào)，回顧了2016年“永祥十大要聞”，匯報(bào)分享了經(jīng)營管理各方面取得的成果：2016年，永祥股份落實(shí)“提升管理、品質(zhì)營銷、務(wù)實(shí)創(chuàng)新、行業(yè)爭(zhēng)先”的經(jīng)營思路，以企業(yè)文化為內(nèi)驅(qū)力，堅(jiān)持“文化引領(lǐng)管理”，通過“融合、變革、創(chuàng)新”，緊密結(jié)合生產(chǎn)經(jīng)營實(shí)際，讓文化“活”起來;以標(biāo)準(zhǔn)化和管理提升為抓手，深入推進(jìn)科技攻關(guān)、技術(shù)創(chuàng)新、降本增效、管理提升、標(biāo)準(zhǔn)版本升級(jí)等工作，提前2個(gè)月實(shí)現(xiàn)全年利潤計(jì)劃;永祥股份安全標(biāo)準(zhǔn)化深入推進(jìn)，JCC成為日常工具，在國家、省、市級(jí)以上的安全環(huán)保檢查監(jiān)督中獲得好評(píng)，永祥股份、永祥水泥榮獲四川省環(huán)保廳“環(huán)保良好企業(yè)”殊榮。段董事長指出，企業(yè)的發(fā)展在于團(tuán)隊(duì)之“魂”，2016年，全體干部員工精氣神得到提振，每個(gè)專業(yè)、每個(gè)環(huán)節(jié)都為共同目標(biāo)竭盡全力;管理提升的深入開展，員工改變了工作狀態(tài)，逐漸做到了“本質(zhì)安全”，并取得了各項(xiàng)工藝技術(shù)環(huán)節(jié)攻關(guān)成功;永祥將繼續(xù)扎扎實(shí)實(shí)做好每一件小事，在劉主席、禚總的關(guān)懷下，在管理總部的領(lǐng)導(dǎo)下，為打造行業(yè)技術(shù)領(lǐng)先、指標(biāo)最優(yōu)、成本最低、勞動(dòng)效率最高、競(jìng)爭(zhēng)力最強(qiáng)、可持續(xù)發(fā)展的世界級(jí)的清潔能源企業(yè)進(jìn)一步團(tuán)結(jié)奮進(jìn)。
禚玉嬌總裁在會(huì)上作重要指示
回顧連續(xù)十三次參加永祥股份高管述職大會(huì)的情景，親眼目睹永祥一步步發(fā)展壯大成為一家多晶硅和氯堿化工循環(huán)經(jīng)濟(jì)制造企業(yè)，禚玉嬌總裁深有感觸，禚總表示，永祥經(jīng)歷了難忘的陣痛，付出了巨大的努力，但能夠大展雄風(fēng)，找到價(jià)值和尊嚴(yán)。從視察中的種種細(xì)節(jié)、從員工面貌、從高管們的述職報(bào)告中，都能看到永祥深刻的變化，增強(qiáng)了進(jìn)一步擴(kuò)大規(guī)模的信心;還能看到永祥有效經(jīng)營管理的成果，做出了值得引以為豪的業(yè)績，大家從內(nèi)心表現(xiàn)出摩拳擦掌、越戰(zhàn)越勇的激情。禚總裁指出，永祥股份、永祥多晶硅在客觀環(huán)境下絕地奮起，后發(fā)制勝，后發(fā)領(lǐng)先，形成了具有行業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力的產(chǎn)線裝置，奠定了技術(shù)和管理基礎(chǔ)，希望永祥厚積薄發(fā)，乘勝追擊，再創(chuàng)輝煌!禚總強(qiáng)調(diào)，團(tuán)隊(duì)整體戰(zhàn)斗力和持續(xù)創(chuàng)新能力是競(jìng)爭(zhēng)中取勝的重要因素，永祥通過團(tuán)結(jié)協(xié)作、技術(shù)創(chuàng)新具備了參與下一輪競(jìng)爭(zhēng)的條件，而持續(xù)創(chuàng)新能力、不斷再造是永恒的話題，要進(jìn)一步加強(qiáng)技術(shù)團(tuán)隊(duì)的培養(yǎng)和人才梯隊(duì)建設(shè)，讓廣大員工成長為國際級(jí)大型化工企業(yè)的管理專家和技術(shù)專家，在段董事長帶領(lǐng)下迎接挑戰(zhàn)和競(jìng)爭(zhēng)。技術(shù)引領(lǐng)、珍惜機(jī)會(huì)、常懷危機(jī)意識(shí)，“難得者時(shí)，易失者機(jī)”，在這風(fēng)云際會(huì)、大有可為的時(shí)代，希望全體人員在劉主席的領(lǐng)導(dǎo)下，穩(wěn)中求進(jìn)，從勝利走向更大的勝利!
劉漢元主席在會(huì)上作重要指示
會(huì)上，劉漢元主席對(duì)永祥股份給予高度評(píng)價(jià)，并表示，在永祥視察時(shí)，看到車間、點(diǎn)位、裝置管理在2016年又有了改變，整齊劃一的設(shè)施設(shè)備、員工飽滿的工作熱情、制度化實(shí)施、管理水平的提升等，一年的付出得到了回報(bào)，在此對(duì)全體干部員工的付出表示感謝。就新能源行業(yè)發(fā)展現(xiàn)狀及走勢(shì)，劉主席進(jìn)行了前瞻性地闡述分享：霧霾已經(jīng)對(duì)我國的經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展產(chǎn)生重大影響，對(duì)國民的健康構(gòu)成嚴(yán)重危害，通過種種數(shù)據(jù)分析，揭示了空氣污染的破壞性和嚴(yán)重性，而要根本解決問題，汽車電動(dòng)化、能源電力化、電力清潔化才是治本的處方。改變當(dāng)前我國能源消費(fèi)方式，加快推動(dòng)以光伏為代表的新能源產(chǎn)業(yè)的發(fā)展速度，才能從根本上破解當(dāng)前的霧霾之困，這是未來的路徑和必然方向，通威人從事著這一偉大的事業(yè)，倍感驕傲。劉主席指出，以我們對(duì)行業(yè)的理解，不斷提升的技術(shù)水平、比較優(yōu)勢(shì)和持續(xù)競(jìng)爭(zhēng)力，我們有能力積極、穩(wěn)健地推進(jìn)新能源產(chǎn)業(yè)的發(fā)展，讓大眾心安理得地享受現(xiàn)代文明。而堅(jiān)定不移地發(fā)展清潔能源，為子孫留住青山綠水、藍(lán)天白云，將贏得社會(huì)的認(rèn)可和尊重。
隨后，劉主席作重要指示，永祥股份要建成具有21世紀(jì)水平的現(xiàn)代化、世界級(jí)的清潔企業(yè)，不斷提升自動(dòng)化、智能化水平;內(nèi)部運(yùn)行管理要進(jìn)一步優(yōu)化，幫助員工進(jìn)行職業(yè)生涯、發(fā)展路徑規(guī)劃，讓員工不斷學(xué)習(xí)、不斷提高，得到成長和發(fā)展，跟進(jìn)時(shí)代節(jié)奏，實(shí)現(xiàn)價(jià)值提升;內(nèi)部要營造比、學(xué)、趕、幫、超的學(xué)習(xí)氛圍，提升勞動(dòng)效率，形成競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)，規(guī)劃出中長期外部對(duì)標(biāo)國際最領(lǐng)先的企業(yè)、同行的目標(biāo)水平;在通威集團(tuán)、通威股份及新能源產(chǎn)業(yè)體系里協(xié)同發(fā)展，充分發(fā)揮、疊加水產(chǎn)養(yǎng)殖、分布式光伏等優(yōu)勢(shì)，推動(dòng)數(shù)據(jù)化、互聯(lián)信息化、自動(dòng)化、現(xiàn)代化的通威“漁光一體”模式發(fā)展，成為面向全社會(huì)、全球提供有保障的優(yōu)質(zhì)食品與清潔能源的主要骨干公司，為了生活更美好，這是通威本身想做的事情，大家肩負(fù)使命，要一起努力發(fā)展得更好!